Étude en cours sur la pauvreté des personnes âgées

30 janvier 2020

Une nouvelle étude montre: Pour les femmes, il est mal à l'aise dans la vieillesse. Mais pas seulement pour eux.

Ne pensez pas à demain. Si nous sommes finalement vieux, il n'y a de toute façon pas de pension. Ou tant de gens pensent à nous en toute sécurité. L'âge et la pension sont encore loin. Nous avons fini par vivre dans l'ici et maintenant. Que nous avons besoin de toute urgence de prendre des dispositions, même si nous savons trop bien. Seulement où commencer quand tout a l'air si sombre?

Mais qui lit l'étude récente de la Fondation Bertelsmann, devrait être enfin réveillé maintenant. Pour l'étude a pris l'Institut allemand pour les simulations de recherche économique (DIW) et le Centre de recherche économique européenne (ZEW) de la façon dont notre société en 2036 ressemblera.

Le résultat a été: les femmes hétérosexuelles sont affectées par la menace de la pauvreté dans la vieillesse. Selon l'étude, la proportion des femmes dont la pension ne suffit pas et, par conséquent dépendra des avantages de l'État augmente actuellement 16,2 célibataires à 27,8 pour cent en 2036. Les femmes qu'il frappe ce particulièrement difficile. Soit dit en passant: au risque de pauvreté est quelqu'un qui net à moins de 958 euros a retraité chaque mois.

Mais non seulement les femmes sont touchées: Même là au chômage, à long terme sera une augmentation significative de la pauvreté des personnes âgées de 19 à 22 pour cent en cours. Chez les personnes sans formation professionnelle, le taux augmentera de dix à 14 pour cent. Et si vous pensez: Grand, j'ai diplôme d'études secondaires ou un diplôme universitaire dans sa poche, qui ne devrait pas se réjouir trop tôt. Ce groupe n'est pas complètement exempte du risque de pauvreté dans la vieillesse. Bien que le taux de 6,7 pour cent est nettement plus faible.

Pourquoi est-il avant et en arrière ne suffit plus?

Le problème: Non seulement cela en 2036 beaucoup plus de retraités est appelé maintenant entrent (car alors la génération de soi-disant « baby-boomers » prendront leur retraite), et l'environnement de travail actuel assure que beaucoup de gens ne peuvent pas faire de manière adéquate les dispositions.

Plus précisément, cela signifie: Vous l'habitude d'avoir un emploi permanent et souvent travaillé jusqu'à sa retraite chez un employeur. Aujourd'hui, il semble différent: beaucoup de gens ont seulement un mini-emploi, sont mal payés et doivent mettre en place des contrats temporaires et sur de longues périodes de chômage.

Tout cela réduit la pension énorme parce que ne peut pas être régulièrement et bien versés dans la caisse de retraite de l'État. Pour cette vie de travail de type classique la pension n'a pas été conçu.

Ce que nous pouvons faire - et que non.

Alors, que faire? Il faut préciser très tôt qu'une pension de l'État ne prend pas soin de nous quand nous sommes vieux. Malheureusement, cette histoire. Par conséquent, nous avons besoin de plus de jambes de soutien, qui est, d'avoir à payer une pension d'entreprise, une pension ou une maison Riester de ne pas embaucher plus. Qu'est-ce exactement un sur la question, est individuellement différente.

Le problème: Même la pension privée que nous faisons sera, en fin de compte ne sont pas assez en tout cas. Par conséquent, les experts demandent un certain temps d'adapter le système de retraite au monde moderne du travail. Donc, étouffant qui peut sembler si nous devrions même faire vraiment des dispositions dans la mesure du possible. Dans le cas contraire, nous le regretterons plus tard amer.